企业价值观案例：微软公司的企业价值观
闻名世界的微软公司作为知识经济的先行者，其侣导的企业价值观对其他企业今后价值现的选择和创新，具有一定的示范作用。
①帮助顾客实现他们的目的是微软长期成功的钥匙。微软的每一位员工必须认真听取顾客的意见，通过不断推出新产品和改进产品满足顾客的要求，和顾客在信任、尊重、相互理解的基础上建立联系。
⑦帮助企业的合作伙伴成功地用最好的平台、目标非常重要。
②微软对于员工的招聘遵循“知识支配一切”
人理念上也独材一帜，即智力比经验重要。
工具支持他们的事业，对实现公司的“智力高于一切”的选人模式。在用④强调团队精神，强调“创新、正直、为消费者服务、合作、重质量和本族社会”
的价值观。
⑤采取雇用“更“少的员工来工作”的做法，让员工能竭尽全力地挑战权限，公平竞争，让优秀的员工更优秀，让平庸的员工不平庸。
⑧企业的目标是使在微软工作的每一个人都培育出一种有不断成长机会的事业、有竞争力的报酬和在事业与家庭生活间的平衡。在一个快节奏、激烈竞争的环境中，这是微软和它的员工共同的责任。
⑦希望公司的员工每天早上醒束都相信，他们的工作正在为技术的进步作贡献，对世界千百万人的生活有很大影响。营造一种能使员工进步的企业文化，鼓励员工表达观点、承担风险和挑战传统。
⑧微软及其员工都认识到自己有责任和机会为生活于其间的社区作贡献。