苏州绩效薪酬-ISO18000认证风险控制内容与方法
苏州绩效薪酬-ISO18000认证风险控制内容与方法.危害鉴别、风险评估及风险控制之规划是企业必须重视的，各个企业与组织应建立并维持适当的程序以持续鉴别危害、评估风险及实施必要的控制方法。
风险控制方法的内容应包括：
1.例行性及非例行性活动；
2.所有人员进入工作场所之活动(包括分包商及访客)；
3.工作场所中由组织或其他单位所提供之设施。
4.组织在设定本身的安全卫生目标时，应确认已将风险评估的结果及控制的效果纳入考虑。
5.组织应 此项资讯文件化并保持其更新。
风险控制组织之危害鉴别及风险评估的方法应包括：
1.依据组织之相关范围性质及时机定义，以确保其为主动式而非被动式；
2.提供风险之分类及鉴别那些将被3.3节及3.4节所定义之方法消除或控制的 风险
4.与运作经验及使用风险控制方法之能力相一致；
5.提供资讯输入以决定要求、训练需求之鉴别及(或)作业管制之发展；
6.提供需求行动之监督以确认其实施之有效性与适时性
以上是风险控制内容与方法的一个总结，希望对各个企业有所帮助。
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